En un esfuerzo por reducir la brecha de género en la industria aeroespacial y fomentar el talento joven, United Airlines ha vuelto a abrir las puertas de su operación en Colombia. En el marco de la celebración del Día de las Niñas en la Aviación, la aerolínea ofreció una inmersión total a 25 jóvenes en dos de los hubs más importantes del país: el Aeropuerto Internacional El Dorado en Bogotá y el Aeropuerto Internacional José María Córdova en Medellín.
Esta iniciativa no es solo una visita guiada; es una estrategia corporativa diseñada para mostrar que el cielo es el límite cuando se trata de oportunidades profesionales para las mujeres en campos técnicos y operativos.
Un recorrido exclusivo por el corazón de la operación aérea
Las protagonistas de la jornada fueron niñas de entre 13 y 17 años, seleccionadas por su alto potencial y habilidades emergentes en áreas STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas). Las participantes provienen de la Fundación Jardín de Amor en Medellín y la Fundación Otero Liévano en Bogotá.
Durante la experiencia, las jóvenes pudieron cruzar la línea de seguridad y entender qué sucede realmente detrás de escena para que un avión despegue.
Aprendizaje en tierra y aire: de bomberos a la cabina
El itinerario fue exhaustivo. Las asistentes exploraron áreas críticas como los mostradores de check-in, las zonas de preembarque y los procesos de carga y manejo de equipaje, eslabones invisibles pero vitales para la experiencia del pasajero.
La visita incluyó paradas en las estaciones de bomberos de los aeropuertos y recorridos por instalaciones técnicas. En el caso específico de Bogotá, la experiencia tuvo un componente de sostenibilidad adicional con visitas a la ECA (Estación de Clasificación y Aprovechamiento) y la PTAR (Planta de Tratamiento de Aguas Residuales).
El momento cumbre de la jornada fue el ascenso a un avión de United Airlines. Allí, las niñas pudieron maravillarse con la complejidad tecnológica de la cabina y la magnitud de la aeronave, visualizándose a sí mismas como futuras profesionales del sector.
Inspirando a la próxima generación de mujeres en STEM
Más allá de la logística, el valor central del evento radicó en el intercambio humano. Las jóvenes escucharon charlas de mujeres líderes de United Airlines, quienes compartieron sus trayectorias y el impacto real de su trabajo en la conectividad global.
“La aviación es uno de los sectores más apasionantes en los que se puede trabajar”, afirmó Gilda Vélez, gerente de ventas para Colombia en United Airlines. “El objetivo del Día de las Niñas en la Aviación es inspirar a la próxima generación de líderes aumentando su interés por las carreras STEM, proporcionándoles modelos a seguir y mostrándoles lo que es posible”.
Un compromiso regional de United Airlines y uIMPACT
Esta acción en Colombia es parte de un movimiento más amplio. Desde 2016, uIMPACT, el grupo de recursos empresariales de United para el empoderamiento de las mujeres, colabora estrechamente con Women in Aviation International (WAI).
Este año, la aerolínea replicó estas experiencias educativas en otros puntos clave de la región, incluyendo el Aeropuerto Internacional de Tocumen en Panamá, el Aeropuerto Internacional Ministro Pistarini en Buenos Aires y el Aeropuerto Internacional de la Ciudad de México, consolidando su compromiso con la diversidad y la inclusión en los cielos de Latinoamérica.